岗位职责:
1、负责通过各类渠道发掘有潜力适合被开发的主播/素人。
2、协助人事经理组织招聘活动,梳理主播岗位的招募要求。
3、负责校园招聘项目及其他校企合作项目。
4、搭建多元化组织沟通渠道,加强团队文化氛围建设,打造良好的员工关系。
任职要求:
1、18-35岁,男女均可,形象气质佳,善于沟通交际
2、拥有招聘方面经验,善于观察。
3、有主播相关工作经验者优先。
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